La última edición del Informe Anual de la Profesión Periodística, que cada mes de diciembre presenta la Asociación de la Prensa de Madrid (APM), aporta datos tan elocuentes como significativos sobre el sector. Además de fijar en 7.890 personas la desgarradora cifra de paro, siempre según los datos del Servicio Público de Empleo Estatal ateniéndose a los usuarios que rellenan ´periodista´ como primera opción de trabajo, establece los porcentajes de quienes, dentro de este ámbito, trabajan en los medios informativos y de aquellos que lo hacen en comunicación corporativa.El estudio de 2016 refleja que hasta el 40 por ciento de los profesionales desarrolla su labor en la citada comunicación institucional o empresarial. Y si nos retrotraemos al informe de 2015, podemos ahondar todavía más en el tipo de entidad para la que trabajan. Uno de cada tres de ese 40% lo hace en empresas privadas, un 37,4% desempeña su tarea profesional en organismos o sociedades públicas, mientras que un 20% lleva a cabo su tarea en partidos políticos, instituciones u ONG. Únicamente el restante 10% está empleado directamente en agencias de comunicación.
Ese porcentaje inicial y global del 40% se ha ido consolidando en los últimos años y ha asentado la comunicación corporativa como un nicho de empleo consustancial a la formación periodística. Como una salida profesional cada vez más habitual y con mayor demanda.
